您可以向劳动仲裁机构申请仲裁或向劳动监察大队举报医院工作不合理。根据《劳动合同法》等，劳动者有权对单位的不合理行为进行投诉，未及时投诉可能导致权益持续受损，如工资被克扣、工作环境恶化等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫投诉医院工作不合理，常见方式有劳动仲裁和劳动监察举报。选择时，若希望快速解决且双方有调解可能，可选劳动仲裁；若问题严重需官方介入调查，则选劳动监察举报。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫投诉医院不合理，可这样操作：1. 劳动仲裁：收集证据，如工作记录、薪资单等，向劳动仲裁委提交申请书及证据，等待调解或裁决。2. 劳动监察举报：拨打劳动监察电话或使用在线平台举报，说明情况并提供证据，等待调查处理。
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